對標上海，讓改變持續發生！專業實訓一年間，513名干部接力“青申”互動

對標上海，讓改變持續發生

一座城市的變化，特別是內在的、軟實力的變化，需要時間的累積，但用對方法更為關鍵。2020年的今天，市委與第一批赴上海專業實訓隊集體談話并為51名干部送行以來，整整一年時間，一棒接一棒，連續四批共計513名專業實訓干部已經完成或者正在上海 “取經”。

一系列深刻的變化，在青島的現代服務業領域發生。一年間，人的對接，打開了青滬互聯的“窗”；一年間，平臺搭建，架起了青滬互通的“橋”；一年間，合作頻仍，牽起了青滬互信的“手”……時間甚至已經不足以度量這些變化的價值。在“放大坐標找不足，提高標準找差距”早已成為這座城市推動發展的常規動作的當下，赴上海專業實訓的成效，它對青島這座城市的持續影響，依然不斷地打開著人們的想象空間。

這一切如何發生？

在明確目標中破題。人們總說方向對了就不怕路遠，但實際上只要方向對了，就會更快地抵達目標。上海的長板眾多，值得青島學習借鑒的領域更是不少，但專業實訓牢牢聚焦現代服務業，對著這一個城墻垛口“沖鋒”。青島的問題意識是，在新發展格局下，跨越南北、東西互濟正在成為要素流動、結合的循環點，青島瞄準“現代服務業”，正是借力上海現代服務業更大的產業輻射、更廣闊的空間覆蓋和更強的資源配置，充分利用“溢出效應”，做推動國內大循環的重要“中轉站”。正是這一明確選擇，讓后續不斷放大的事半功倍成為可能。

在迅速行動中起勢。尋求對標不只是一個精神狀態問題，不僅靠激情，更需要行動。青島向上海學習，專業實訓隊就是“尖刀班”，他們深入到上海的企業、高校、商會、協會等，深刻體悟實訓企業的管理邏輯、上海發展生態的生成邏輯以及支撐上海發展的行政邏輯，傳遞“青島之問”的“上海答案”。一年以來，共計四批513名專業實訓干部“礪劍”申城，與樞紐型全球城市的頻頻互動，開放、包容、創新的上海特質，在更深層次上影響著青島的城市品格；產業的協同、現代服務業的互動與借力，也為城市在更大空間配置市場資源、尋求合作提供了更多可能。

在構建平臺中積厚。專業實訓的成效要靠平臺來累積，要靠平臺來支撐，更要靠平臺來放大。513名專業實訓干部在上海的經歷已經讓他們成為“火種”，成為推動青島現代服務業發展的重要“變量”。但青島并沒有就此止步。通過一系列重磅平臺的建立，青島推動與上海的互動合作向常態化、機制化方向發展。一年來，青島—上?，F代服務業交流與合作對接會、上海市青島商會成立大會、青滬企業家聯誼會、上海企業家青島行、上海“青島城市客廳”等相繼舉辦或啟用，專業實訓隊在上海與青島之間架起了一座橋梁，為上海提供了一個深入了解青島的窗口，很多企業家也看到了青島二次創業的決心與行動。用平臺思維打開雙方深化合作的“泉眼”，換來了更多合作成果源源不斷涌動而出。

專業實訓就像一場“接力賽”，一棒接著一棒跑，才能跑得快、跑得遠?，F在，第四批151名專業實訓干部已經在上海這片熱土開始了自己的那一棒。他們面對的是更好的基礎，也承載著更深的期待。帶著更清晰的方位感，更強烈的緊迫感甚至危機感，在新的發展語境之下，相信他們會在撬動青島現代服務業進一步突破發展、持續躍升的進程中，成為那個不可或缺的重要“變量”。（青島日報評論員）

提“金點子” 出“好主意” 搭“新平臺”

專業實訓一年間，513名干部接力“青申”互動

申城六月，梅雨霏霏，雖是薄霧濃云，但難掩這座城市澎湃的活力。

一年前的6月28日，立足長遠，青島市委作出“選派干部到上海專業實訓”的重大決策。也是在這一天，第一批51名專業實訓干部請令出征。自此，膠州灣與黃浦江浪花疊涌，“學上?！贝竽徽嚼_。

對標先進，比學趕超，是城市成長、向更高處攀登的“必修課”。以“學深圳、趕深圳”為發軔，對標先進找差距，明確不足補短板，已經成為青島上上下下的一種強烈自覺與重要工作方式。而選派專業實訓干部趕赴上海，學習對接上海在發展現代服務業等方面的先進經驗，體悟上海高質量發展之“魂”，標志著我市干部實訓向新的領域拓展。

這一年，人的對接，打開了青滬互聯的“窗”。目前，已向上海選派了四批513名專業實訓干部，有力提升了干部隊伍“三化一型”素質能力，帶動全市上下啟迪思維、比學趕超；

第一批赴上海專業實訓干部在新松機器人展廳參觀學習。

這一年，平臺搭建，架起了青滬互通的“橋”。專業實訓干部堅持平臺思維，成立了上海市青島商會、青滬企業家聯誼會、上?！扒鄭u城市客廳”，有力擴大了城市的“朋友圈”和影響力；

這一年，合作頻仍，牽起了青滬互信的“手”。用平臺思維打開雙方深化合作的“泉眼”，換來的是更多合作成果源源不斷地涌動而出。很多企業家從實訓干部身上，看到了青島二次創業的決心與行動。

潮涌浪擊，風帆正舉！相信，隨著赴上海專業實訓工作的不斷深入，“五月的風”將繼續拂動“新上海灘”。青滬兩地充滿合作、共享、機遇的友誼的“種子”，也會不斷生根、發芽，并成長為這座城市最積極、最活躍的“動能”。

出發點 解放思想

思想方法支配著我們的工作、行為模式，有什么樣的思想方法，就有什么樣的工作方法?！案慊钜蛔恰?，關鍵要搞活思想觀念。上海之所以在國內乃至國際城市中獨樹一幟，說到底，來源于上海人的思想觀念，特別是領導干部這個“關鍵少數”的思想觀念。

“狠抓落實，善作善成”“落實要有穿透性”“謀定快動”“多踩油門、少踩剎車”“多設路標、少設路障”……這是一些滬上官員耳熟能詳的表述，也是專業實訓隊員結合在上海的走訪、調研，經常琢磨的幾句話。

“集中精力抓落實”在上海已經不是新話題。但今年，上海再度將“落實”作為重要議題，并特別強調“集中精力”，既體現上海在重大戰略任務落地方面的緊迫感，亦進一步重申了一些具體的工作取向，這種工作取向被歸納為“四個特別”。

特別講求章法——既要統籌兼顧，也要善于聚焦重點，牽住“牛鼻子”。

特別強調專注——既要“慢不得”，定下來的事抓緊去做；又要“急不得”，沒想明白的事要保持耐心。

特別敢于擔當——領導干部特別是一把手，必須在瓶頸制約、疑難雜癥、急難愁盼問題面前敢于拍板、敢擔風險。

特別注重穿透——好的政策，不能都是“正確的廢話”，工作要具體化，政策要有“棱角”。

青島市委給專業實訓干部的要求是，要“深刻體悟實訓企業的管理邏輯、上海發展生態的生成邏輯以及支撐上海發展的行政邏輯”。在一定意義上講，讀懂了“四個特別”，也就讀懂了“支撐上海發展的行政邏輯”。

專業實訓，是業務“充電”，更重要的是觀念的轉變，是從內心深處播下思想解放的火種，通過對傳統思想方法和工作方法的重塑，來推動城市的持續蛻變。

第二批赴上海專業實訓干部在上海電氣企業展覽館參觀學習。

“到上海100次，不如專業實訓100天”，這是實訓干部的集體共鳴。一年來，專業實訓干部放下身份、當起職員，深入企業、高校、商會、協會，研究政策措施、提煉經驗做法。通過與政府人員、企業家以及身處在這個城市的市民交流，深深感受到“只有放下官架子，才能換來金點子”“格局有多大，世界就有多大”“路走對了不怕遠”……在一次次的走訪、調研中，在一次次的疑問被解除過程中，專業實訓干部的思想觀念不斷得到洗禮。

而這，也正是赴上海專業實訓的初衷，即期寄干部隊伍人心思上、人心思進、人心思干，來深度“攪活”城市發展的“一池春水”。

切入點 探尋邏輯

赴上海專業實訓，主題非常明確，即聚焦現代服務業。上海是中國最大的經濟中心城市，之所以成為引領區域發展的龍頭，正是因為現代服務業走到了全國乃至世界的前列。

2020年，上海服務業增加值占GDP比重達到73%，對經濟增長的貢獻率超過80%，形成了以現代服務業為主體的現代產業體系。雖然長期以來被視為城市發展短板、亟待提升能級的青島服務業在2020年迎來關鍵“拐點”：服務業增加值占GDP比重達61%，對經濟增長的貢獻率超過70%，但對比上海，還是有很大差距。

第三批赴上海專業實訓干部在張江科學城諾華上海園區聽取工作人員講解企業人才發展和管理方面舉措。

需要注意的是，赴上海專業實訓，不是為了復制別人的制度、了解別人的創業故事，更不是把關注點放在青島差距有多大。

上?，F代服務業的成功實踐，不是一蹴而就，也不是“就領域抓領域”，而是一體化發展、系統性推進的結果。體量的對比不是實訓的目的，專業實訓需要的是透過體量差距這一現象，透過現代服務業這個窗口，透視“大上?！备母锇l展全貌。沉下心來學，沉浸其中悟，真正把上海高質量發展的邏輯和路徑想透弄清，把自己的頭腦豐富起來，并把好經驗好做法帶回來，達到“一人受訓、眾人受益”的效果。

正是在這樣的思路指引下，一年以來，專業實訓干部圍繞資本金融、航運貿易、科技服務、文化旅游、商務服務五個領域，不斷探索上海經驗與青島實際相結合的“文章”。如：如何借鑒上海現代服務業與先進制造業融合發展的經驗做法，擦亮“青島制造”的金字招牌；一流的城市必定有一流的治理，上海如何通過城市管理的科學化、精細化、數字化，來提升國際大都市的治理能力和水平；上海城市更新與功能重塑的路徑探討，對青島城市更新有什么啟示……

基于這些專題，專業實訓干部通過在實訓單位沉浸式體悟，通過拜名師、聽講座、搞調研等交互式感悟，從不同角度體驗所在企業的各個方面，研究他們優勢在哪里，學習他們怎么研究政策、研究項目、研究市場、研究技術、研究產業，了解他們需要政府提供什么樣的服務、反思我們應該提供什么服務、怎樣提供服務。

帶著問題來上海，帶著答案回青島。一年以來，專業實訓干部不斷為青島現代服務業發展提“金點子”、出“好主意”、搭“新平臺”，同時，在孜孜以求地與榜樣的對話中，專業實訓干部還傳遞出城市不懈登攀的奮進力量。

共鳴點 深化合作

要看銀山拍天浪，開窗放入大江來！

聚焦現代服務業赴上海專業實訓，是青島對外開放的一個“窗口”。專業實訓工作堅持平臺思維，放大想象空間，也架起了青滬兩地鏈接資源、深化合作的橋梁。

第四批赴上海專業實訓干部在中共二大會址紀念館開展主題黨日活動。

2020年7月8日，青島—上?，F代服務業交流與合作對接會在上海召開；

2020年11月5日，青島市與上海自貿區企業合作對接交流會在上海舉行；

2020年12月25日，上海市青島商會正式成立；

2021年1月8日，青滬企業家聯誼會在青舉行；

2021年5月27日，“上海企業家青島行”活動在青舉行；

2021年6月8日，上?！扒鄭u城市客廳”正式在上海啟用。

從黃海之濱到黃浦江畔，以專業實訓為紐帶和橋梁，在過去的一年里，兩地友誼的“種子”不斷生根、發芽。 專業實訓，不只讓青島干部的思想發生了轉變，也進一步加強了青滬兩地的合作交流，為青島“雙招雙引”提供了助力。因為專業實訓的橋梁紐帶作用，越來越多的青島企業走進上海，同時也有很多上海企業走進了青島，兩地企業家合作發展的意愿愈發強烈，合作的廣度和深度不斷拓展，合作的能級也不斷提升。

在這個過程中，赴上海專業實訓的每個青島干部都是連接點，上海市青島商會、青滬企業家聯誼會的會員企業都是連接平臺，每個人、每個企業都努力釋放能量、發揮作用。

而企業家選擇青島，帶來的不只是投資、項目，也不僅是人流、物流、資金流、信息流、技術流等要素的流動通暢，更是深深植入一種不畏艱險的創業精神。青島，這座青春之島，創意、創新、創造的氛圍日益濃厚，正在成為企業茁壯成長的“熱帶雨林”！

青島與上海，隨著城市間的時間距離不斷被拉近，兩者在空間上循環互動發展的時機，也變得日臻成熟。

回眸過去的一年，從膠州灣畔到黃浦江邊，青滬兩座城市攜手共進，在國家全面開放新格局中正發揮著更大的作用。當然，變化還在繼續。這種深層次的變化，也決定著青島將擁抱一個什么樣的未來。

浦江起新潮，也將續涌膠州灣?。ㄇ鄭u日報/觀海新聞首席記者 胡相洋 文/圖）

來源：青島日報/觀海新聞